华为全球多地扩招新人 不含美国澳洲

在海外业务受到越来越多阻力的同时，华为没有停下全球化扩张的脚步。

财经时报网获悉，华为仍然在面向全球市场进行人才招聘。最近一个月公司在领英linkedin平台发布了多条招聘启事，俄罗斯、芬兰、加拿大等地区研发中心的技术岗位正在扩招。不过，在业务遭禁的美国和澳大利亚，公司没有更新招人计划。

10月15日晚，华为心声社区发布华为创始人任正非接受外媒的最新采访纪要。其中，任正非在谈到华为雇佣外方人才问题时透露，近3万名外籍员工也在华为领袖选拔范围内，但有两个条件必须满足，其中外籍员工首先需要具备当CEO的能力，其次是外籍员工必须在华为公司工作满25年。

财经时报网发现，按照任正非的说法，3万名外籍员工这一数字，相对于2018年底有所增加。华为于今年7月12日公布的《2018年可持续发展报告》显示，截至2018年12月31日，华为全球员工总数为18.8万人，在海外聘用的员工总数超过2.8万人，海外员工本地化率约70%，由此推算当时华为在海外的外籍员工约为1.9万人。

此前，华为海外裁员的消息频出。7月份，华为美国研发子公司Futurewei宣布减少600个美国职位，仅剩250人维持在美技术业务。据悉，华为美国此前的员工总数一度达1200人。此后，在澳大利亚，其电信设备被禁止参与当地5G网络建设，华为从700名当地员工中裁员100人。

财经时报网联络到华为集团公关部，截至发稿，尚未收到该公司当前外籍雇员的最新数据。但可以肯定的是，在华为领薪水的外国人规模，已经远超过阿里巴巴和腾讯之和，后两者的外籍雇员规模只以千人计。（编辑 凯泽）