新加坡制造业受技术人才短缺、外国劳工限制影响
By 魏珊珊
2019-05-08 10:47:00
尽管新加坡吸引了高科技制造商以及引进了相关领域的大量人才,但对高技能劳动力不断增长的需求,以及其政府采取措施遏制外国工人的数量,都可能意味着该国未来面临艰难的道路。
新加坡是飞机发动机、医疗设备和石油钻井平台等领域的主要生产国,全球顶级企业如劳斯莱斯、西门子等也在该国开展业务。英国电气化先驱戴森将在该市开设首个电动汽车工厂,并宣布将全球总部迁至新加坡。
但随着部分企业转向机器人技术和3D打印等领域,缺乏专业技能以及外国劳工人数受限,海外企业在新加坡开展业务的吸引力或将减弱。
在最近CIMB银行出台的一份报告中表示,2018年有三分之一的企业面临职位空缺,至少未来六个月不会被填补,因为缺乏具备专业技能的人才。尽管新加坡当局与企业密切合作,试图实现帮扶和支持,但行业快速的技术变革使得政府过早规划变得更为艰难。
近年来,由于当地居民指责海外居民增加导致过度拥挤,且推高本地生活成本,该国大量外国市民的不安情绪处于增长态势。公司优先考虑当地求职者,也使某些部门招聘变得更加困难。新加坡智库政策研究所在有关劳工的论坛上提出,增加外国人税收以及减少配额等政策,似乎会限制企业的发展。
不过,尽管成本高昂,每年仍旧有大量高科技制造商搬迁此处,其认为新加坡便于经商,且政局稳定,是建立亚洲总部和工厂的最佳地点。目前,该国制造了世界上10大药品中的五项,是第五大成品油来源国。
此外,新加坡企业也与各大学保持密切联系,根据高科技制造要求制定课程,培养人才。在新加坡,政府、工业界和学术界之间达成了有效的合作。然而,学校急于调整课程,以满足不断变化的工业需求,未来当地学校或将面临更艰难时期。
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