越南IT专业人才短缺趋势逐年扩大
By 魏珊珊
2019-01-02 16:45:00
即便越南IT公司每年为AI工程师提供22000美元的工资,但人才的缺乏仍使这些IT公司不足以招募足够的员工。
近年来,越南IT业发展迅猛并与国际接轨,这无疑对IT从业人员有了更高的要求。越南人力银行网站TopDev在最近一份报告中表示,由于越南IT行业人才匮乏,本地公司很难找到合适的人才。该报告称,越南IT部门普遍面临严重短缺,需求量将从2018年的32万名工程师,到2019年35万名,并增加到2020年的40万名。而专业人才缺口也将从75000名工程师,扩大到2019年9万名,预计到2020年缺口将扩大到10万名。
目前,越南AI工程师每月可赚取高达1678美元,其中包括奖金和福利。这远远高于数据科学家(每月1537美元)或DevOps工程师(1505美元)。
报告对15000名IT工作人员进行采访发现,53%对目前的工作表表示满意,59.8%不愿意改变现有工作。为此,雇主不得不考虑支付更高报酬,来吸引人才。
越南在线招聘公司Navigos Group总经理Gaku表示,随着第四次工业革命,市场正在经历重大变化。企业需要及时了解市场信息,以便迅速作出回应,并制定相关人才吸引和招募战略。
目前,该国IT公司普遍缺乏高质量的管理人员和工程师。"员工需要积极学习IT技术和数字知识,并发展关键技能,如与他人合作和人员管理等方面,以提高在企业或市场中的竞争力。“Gaku强调。
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